ПавелНовичок ⇒ 3 / Раздел: Другие вопросы / 22 июн в 21:02
Содержание вопроса:
Здравствуйте, я прохожу службу в пограничных войсках. Вопрос таков: проходил я службу в регионе со сложной оперативной обстановкой в республике Дагестан, после 5 лет по плановой замене был переведён в пограничное управление по Челябинской области, и был назначен на должность контролера в городе Троицк, после обустройства на новом месте службы, а именно получения служебного жилья, устройство детей в школу и детский сад, супруги на работу, спустя 8 месяцев, без объяснения причин, в связи с служебной необходимостью, меня снова переводят по этому же управлению ха 200 км, суть вопроса, меня что теперь хоть каждые 6 месяцев так могут шпинять по всей границе, семья не хочет так жить, да и дети менять учебу по два раза в год, и вообще есть какой то срок когда меня не могут перевести после службы в регионов со сложной оперативной обстановкой?, что можно сделать вообще? Заранее спасибо!
Указ Президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 года N1237 указывает, что военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть переведен к новому месту военной службы в связи с плановой заменой и по служебной необходимости.
Порядок и условия планового перевода освещены в Приказе Министра обороны РФ от 22 сентября 2014 года N696 "Об утверждении Порядка организации и проведения плановой замены военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, проходящих военную службу по контракту".
Что же касается перевода по служебной необходимости, то такой может быть произведён с назначением на равную воинскую должность. Перевод данного военнослужащего к новому месту военной службы с назначением на равную воинскую должность производится без его согласия, за исключением следующих случаев: а) при невозможности прохождения военной службы в местности, куда он переводится, в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии; б) при невозможности проживания членов семьи военнослужащего (жена, муж, дети в возрасте до 18 лет, дети-учащиеся в возрасте до 23 лет, дети-инвалиды, а также иные лица, состоящие на иждивении военнослужащего и проживающие совместно с ним) в местности, куда он переводится, в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии; в) при необходимости постоянного ухода за проживающими отдельно отцом, матерью, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, не находящимися на полном государственном обеспечении и нуждающимися в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре).
Таким образом, если нет вышеназванных исключений, то перевод можно будет обжаловать только в части отсутствия служебной необходимости, т.е. если переводят в другую часть по каким-то иным, личным мотивам.
Большое значение имеет мнение непосредственного командира, который мог бы ходатайствовать за военного перед вышестоящими командирами и командиром части. Как правило, в данной ситуации все зависит от командира части и вышестоящего командования.
Можно обратиться к командиру части напрямую, по личному вопросу и попытаться обосновать нецелесообразность данного перевода. Аргументы могут быть самыми различными: - много сил и здоровья отдано именно этой части; - сложился очень хороший коллектив, в котором все друг друга понимают, все построено на взаимном уважении и взаимовыручке; - военнослужащий является одним из самых опытных военнослужащих, и воинская часть после его перевода многое потеряет; - школа (детсад) здесь находятся рядом, а в другой части гораздо дальше;
Также можно обратиться напрямую и к вышестоящему командиру, т.е. к тому, чьим приказом будет осуществлен перевод. Право обратиться есть не только у военнослужащего, но и у супруги. Конечно, шансы, после обращения, остаться служить не очень большие, но все-таки они есть.
2018-07-06 в 20:48:48
Указ Президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 года N1237 указывает, что военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть переведен к новому месту военной службы в связи с плановой заменой и по служебной необходимости.
Порядок и условия планового перевода освещены в Приказе Министра обороны РФ от 22 сентября 2014 года N696 "Об утверждении Порядка организации и проведения плановой замены военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, проходящих военную службу по контракту".
Что же касается перевода по служебной необходимости, то такой может быть произведён с назначением на равную воинскую должность. Перевод данного военнослужащего к новому месту военной службы с назначением на равную воинскую должность производится без его согласия, за исключением следующих случаев:
а) при невозможности прохождения военной службы в местности, куда он переводится, в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии;
б) при невозможности проживания членов семьи военнослужащего (жена, муж, дети в возрасте до 18 лет, дети-учащиеся в возрасте до 23 лет, дети-инвалиды, а также иные лица, состоящие на иждивении военнослужащего и проживающие совместно с ним) в местности, куда он переводится, в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии;
в) при необходимости постоянного ухода за проживающими отдельно отцом, матерью, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, не находящимися на полном государственном обеспечении и нуждающимися в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре).
Таким образом, если нет вышеназванных исключений, то перевод можно будет обжаловать только в части отсутствия служебной необходимости, т.е. если переводят в другую часть по каким-то иным, личным мотивам.
Большое значение имеет мнение непосредственного командира, который мог бы ходатайствовать за военного перед вышестоящими командирами и командиром части. Как правило, в данной ситуации все зависит от командира части и вышестоящего командования.
Можно обратиться к командиру части напрямую, по личному вопросу и попытаться обосновать нецелесообразность данного перевода.
Аргументы могут быть самыми различными:
- много сил и здоровья отдано именно этой части;
- сложился очень хороший коллектив, в котором все друг друга понимают, все построено на взаимном уважении и взаимовыручке;
- военнослужащий является одним из самых опытных военнослужащих, и воинская часть после его перевода многое потеряет;
- школа (детсад) здесь находятся рядом, а в другой части гораздо дальше;
Также можно обратиться напрямую и к вышестоящему командиру, т.е. к тому, чьим приказом будет осуществлен перевод. Право обратиться есть не только у военнослужащего, но и у супруги. Конечно, шансы, после обращения, остаться служить не очень большие, но все-таки они есть.