Подскажите пожалуйста какие документы нужно собрать и куда направить? Я отслужил три года по контракту, по увольнению был включен в реестр в соответствии с Федеральным законом от 20.08.2004 г. №117-ФЗ "О накопительно-ипотечной системе жилищного обеспечения военнослужащих. Увольнялся в запас по пп "Б" п. 1 ст. 51 ФЗ (по истечению срока контракта). Спустя пол года заключил новый контракт. По увольнению мне выдали уведомление с регистрационным номером в реестре. В войсковой части в которой сейчас служу в этом вопросе никто ничего не понимает. Подскажите пожалуйста ка к быть и что делать?
«Я отслужил три года по контракту» - с этим понятно.
«По увольнению был включен в реестр НИС» - а вот здесь не понятно. Причём вообще. Что это значит? Как можно быть включённым в реестр НИС при увольнении. Чтоб вы знали, увольнение – это основание для исключения из НИС. Поэтому как вас могли включить при увольнении в НИС – загадка. Поэтому буду исходить из того, что во время службы были включены в НИС.
«Увольнялся в запас по истечению срока контракта» - здесь понятно.
«Спустя полгода заключил новый контракт» - и с этим всё ясно.
«По увольнению мне выдали уведомление с регистрационным номером в реестре» - опять возникают вопросы. Уведомление с номером реестра присылается после включения в программу или после восстановления в ней, а не при исключении из неё.
Таким образом, из вышесказанного делаю следующий вывод: вы служили, вступили в НИС, были уволены и соответственно исключены из НИС, а затем восстановились на службе. Теперь вас интересует, как восстановиться в НИС.
Если всё так, то ответ следующий: никак. Вернее, ваше участие в данном процессе минимально. Согласно закону от 20.08.2004 г. No117-ФЗ вы будете включены в НИС автоматически, т.е. сбор и отправка документов отсутствует. Сам военнослужащий ничего делать не должен, а вот сотрудник, отвечающий в части за вопросы, связанные с НИС, должен оформить бумаги для повторного включения вас в систему. С этим у вас проблемы. Поэтому более подробно.
При возникновении основания для включения военного в реестр НИС, ответственное должностное лицо формирует пакет документов, в который входят: 1) Список данных для включения в реестр (Приложение N1 Приказа МО РФ от 28 февраля 2013 г. N166). 2) Копия паспорта военного. 3) Копия первого контракта военного (для сержантов, старшин, солдат и матросов - копия второго контракта).
Далее список данных для включения военного в реестр подаётся на подпись начальнику кадров (должностному лицу, ответственному за военные кадры) и командиру части. Далее документы отправляются в РУЖО.
«Подскажите, пожалуйста, как быть и что делать?» - обратитесь к должностному лицу, отвечающему в части за вопросы, связанные с кадрами. Если решения не будет, обращайтесь к командиру части. Если и это не поможет, вы имеете право обратиться напрямую в РУЖО.
2017-04-20 в 21:46:18
«Я отслужил три года по контракту» - с этим понятно.
«По увольнению был включен в реестр НИС» - а вот здесь не понятно. Причём вообще. Что это значит? Как можно быть включённым в реестр НИС при увольнении. Чтоб вы знали, увольнение – это основание для исключения из НИС. Поэтому как вас могли включить при увольнении в НИС – загадка. Поэтому буду исходить из того, что во время службы были включены в НИС.
«Увольнялся в запас по истечению срока контракта» - здесь понятно.
«Спустя полгода заключил новый контракт» - и с этим всё ясно.
«По увольнению мне выдали уведомление с регистрационным номером в реестре» - опять возникают вопросы. Уведомление с номером реестра присылается после включения в программу или после восстановления в ней, а не при исключении из неё.
Таким образом, из вышесказанного делаю следующий вывод: вы служили, вступили в НИС, были уволены и соответственно исключены из НИС, а затем восстановились на службе. Теперь вас интересует, как восстановиться в НИС.
Если всё так, то ответ следующий: никак. Вернее, ваше участие в данном процессе минимально. Согласно закону от 20.08.2004 г. No117-ФЗ вы будете включены в НИС автоматически, т.е. сбор и отправка документов отсутствует. Сам военнослужащий ничего делать не должен, а вот сотрудник, отвечающий в части за вопросы, связанные с НИС, должен оформить бумаги для повторного включения вас в систему. С этим у вас проблемы. Поэтому более подробно.
При возникновении основания для включения военного в реестр НИС, ответственное должностное лицо формирует пакет документов, в который входят:
1) Список данных для включения в реестр (Приложение N1 Приказа МО РФ от 28 февраля 2013 г. N166).
2) Копия паспорта военного.
3) Копия первого контракта военного (для сержантов, старшин, солдат и матросов - копия второго контракта).
Далее список данных для включения военного в реестр подаётся на подпись начальнику кадров (должностному лицу, ответственному за военные кадры) и командиру части. Далее документы отправляются в РУЖО.
«Подскажите, пожалуйста, как быть и что делать?» - обратитесь к должностному лицу, отвечающему в части за вопросы, связанные с кадрами. Если решения не будет, обращайтесь к командиру части. Если и это не поможет, вы имеете право обратиться напрямую в РУЖО.